社区动态

2004年９月南坊开发建设正式启动。截止到2009年底五年的时间，南坊累计拆迁青年路以南33个行政村，涉及1.4万户居民、1470家企业，拆迁面积达720余万平方米。目前已有469栋还建居民楼拔地而起，4万多居民全部实现回迁入住。大官苑社区是青年路以南8大还建社区之一，位于北城新区

社区党委以“支部到楼、服务到户”为目标，树立“大党建、大统筹、大服务”理念，以开展党员联系群众、带动群众、服务群众活动为载体，确立了“一二三四”的发展思路。

1、围绕一个满意做工作。将居民满意度作为衡量社区党建和其他各项工作好坏的首要标准，建立并不断完善社区建设测评体系，促进社区工作进一步规范化、民主化。

2、狠抓两个重点打基础。一是狠抓领导班子建设。在班子设置上，成立大官苑社区党委，同时取消了原5个村级党支部，改设5个社区党总支和1个老年老干党总支，党总支下设23个楼宇支部、2个老年活动支部。二是狠抓党员特色教育与管理。建立党员电子档案，对党员实行一徽、三卡、五星式管理。开展党员先锋岗活动，党员自觉佩戴党徽，接受群众监督。向党员发放“先锋记录卡”、“图书借阅卡”和“岗位服务卡”，每半年对党员进行一次星级评定。

3、完善三项机制树保障。一是建立健全责任机制。制定并完善了《楼宇支部工作目标管理办法》、《楼宇支部工作考评细则》等制度。二是不断完善工作推进机制。建立部门帮扶机制，开展社区建设对口帮扶工作，对社区干部进行业务培训。三是健全党内关怀机制。设立党内帮扶专项基金，通过社区党员、单位、纳税大户自愿捐款的方式募集资金，用于救助社区困难党员。

4、拓展四项服务。一是依托楼宇服务栏，发布天气预报、菜篮子信息、就业信息和社区动态4项便民提示。二是依托服务窗口和楼宇党支部，开展为民代办服务。三是依托社区资源，开展文化娱乐服务。四是社区志愿者队伍，开展志愿服务活动。

楼宇支部工作的开展，实现了社区党组织的全覆盖，增强了党组织的凝聚力和渗透力，增强了工作的深度和广度，在社区群众满意度测评中，各方面满意度均在90%以上。大官苑社区自成立以来，受到国家、省、市、区各级领导的高度重视和深切关怀，先后承接省、市、区组织的各类现场会、调研会40余次，接待其他省、市、县（区）的党政考察团参观考察数百次。近年来，社区先后荣获“山东省文明社区”、“山东省平安建设先进社区”等荣誉称号。

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