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东北园社区综治中心工作制度
[字号: ] 2018-02-12    阅读次数:4808

一、首问负责制度

社区综治中心在岗的第一位被询问的工作人员即为首问责任人。对到综治中心的办理业务的群众热心接待,登记备案,根据反映问题的类别,依照有关规定,采取自办、交办、转办等方式,实行“一条龙”服务,快捷高效地解决问题,方便群众,服务群众,严禁冷硬推诿等现象发生。

二、工作例会制度。

社区综治办及辖区单位综治办单位每月召开一次联席工作例会,由社区综治中心主任召集,通报工作情况,听取不安定因素的排查报告和问题反映,研究分析影响社会稳定的主要动向和对策,分析社会治安稳定形势,研究相应措施。部署下一阶段的工作

三、情况汇报制度。

按照相关规定向街道综治办报送辖区治安状况、矛盾纠纷排查化解、治安乱点整治、“法轮功”等邪教组织违法犯罪活动情况。重大案事件或重大不稳定信息随时报告,确保信息及时畅通。

四、值班值守制度。

社区综治中心统一调配社区内部的人员力量,落实社区值班值守,统一纳入突发事件预警处置工作体系。一旦发生突发性、群体性事件,街道党工委、办事处领导下,协助上级有关部门依法妥善予以处置。

五、日常管理制度

社区综治中心工作人员要强化思想政治教育、法律知识学习、业务知识钻研,努力提高个人的政治素质和业务素质。认真宣传贯彻党的路线、方针、政策,带头履行国家的法律、法规、规章。自觉遵守综治中心内部职责分工和各项规章制度的落实、检查和督促。勇于开拓进取,不断实践,努力探索,及时总结经验,完善工作机制。

六、档案管理制度

及时收集案卷和有保存价值的资料,建立综治工作档案,集中保管存效。严格遵守保密制度,严禁个人保存、借让、销毁综治案卷及重要工作材料。严格档案查阅手续,因公借阅材料、案卷,应经过主管领导同意,办理有关手续,方可查阅或借阅。


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