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临沂经济技术开发区社区计划生育工作人员招考简章
[字号: ] 2011-03-02     阅读次数:442

为适应开发区社区建设需要,进一步加强开发区社区计划生育干部队伍建设,提升社区计划生育管理水平,经研究决定,面向全区公开考聘社区计划生育工作人员。具体事项如下:

一、招聘人数

社区工作人员16名。其中社区专职主任(兼职统计员、微机员)10名,男性;社区服务员6名,女性。

各街道考录名额分配如下:芝麻墩街道专职主任4名,服务员2名;梅埠街道专职主任4名,服务员2名;重沟街道专职主任2名,服务员2名。

二、招聘条件和要求

1、具有临沂经济技术开发区户籍及三街道计划生育系统在岗工作人员;

2、报考人员避籍报考(芝麻墩籍人员只能报考梅埠、重沟街道岗位,以此类推);

3、拥护宪法,拥护党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正,无不良行为记录;

4、有良好的职业道德和为人民服务的精神,热爱计划生育事业;

5、具有大专以上学历,身体健康,适应应聘岗位的需要;

6、年龄在28周岁以下(1983年1月1日以后出生),三街道计生系统在岗工作人员报考的,年龄放宽至35周岁(1976年1月1日以后出生);

7、本人和直系亲属无违反计划生育政策现象。

8、熟悉电脑操作或具有计划生育技术服务合格证的,条件可适当放宽。

三、招聘程序

1、报考者本人携带毕业证书、身份证原件和复印件,到临沂经济技术开发区党工委组织部(人力资源开发服务局)报名,并缴纳本人近期一寸彩色免冠照片3张。

2、报考人员要如实填写《报名登记表》,可到临沂经济技术开发区网站(http://www.leda.gov.cn)下载,提交个人相关报考信息资料,由党工委组织部(人力资源开发服务局)对其进行资格审查。

3、资格审查贯穿于考聘工作的全过程。

四、考试内容和方法

考试包括笔试和面试,均实行百分制。

笔试内容为综合知识。笔试成绩公布后,按所报岗位从高分到低分的顺序和考聘计划1:3的比例,确定参加面试人员。当报名人数达不到1:3的比例时,按实际报名人数参加面试。

面试主要考察应试者举止仪表、语言表达能力、综合分析能力、应变能力以及计划组织协调能力等方面的综合素质。

五、考核

考试结束后,按照笔试和面试各占50%的比例计算应试人员总成绩;然后按照招聘岗位,由高分到低分按计划聘用人数1:1的比例,确定进入考核范围人员,并组织进行考核。考核采取查阅档案、核对身份、个别谈话、召开座谈会等形式,考察应聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力等方面的情况,并写出书面考核意见。

考核不合格人员造成的空缺,依次递补。

六、签订聘用合同

对录用人员实行聘用制,对经考试、考核合格的拟聘用人员实行社会公示制度,公示期3天。经公示无异议批准聘用的人员,临沂经济技术开发区人力资源开发服务局与受聘人员签定聘用合同,确立人事关系,档案实行人事代理。工资待遇参照同等条件事业单位人员标准执行,由街道发放。

根据有关规定,受聘人员实行试用期制度,试用期一年,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的正式聘用;不合格的,解除聘用合同。

七、时间安排

1、报名时间:2011年3月2日-2011年3月4日

2、《准考证》领取时间和地点:待定,地点:临沂经济技术开发区党工委组织部(人力资源开发服务局);

3、笔试时间和地点:待定;

4、面试时间和地点:在公布参加面试人员名单时公布;

5、考试成绩公布时间:公布笔试成绩(同时公布参加面试人员名单),面试成绩和总成绩视情择期公布。成绩在临沂经济开发区网站(http://www.leda.gov.cn/)公布。

八、注意事项

1、报考应聘人员要仔细阅读本《简章》,如实填写、提交个人报考资料,因违反有关规定造成的后果自负。

2、报考人员不能用第一、二代两个身份证同时报名,报名与考试使用的身份证信息必须一致。

3、报考咨询电话:临沂经济技术开发区党工委组织部(人力资源开发服务局):0539-8800086。

附: 临沂经济技术开发区公开考聘报名登记表 .doc

临沂经济技术开发区管委会

2011年3月1日


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